深圳2010年4月14日電 /美通社亞洲/ -- 日前，在剛剛結束的2010開放群組 (The Open Group) 中國年會上，IDC 中國區(qū)總裁郭昕在發(fā)言中表示：“兩化融合的提法很好，只是步子邁得不夠大，新經濟的嚴酷性決定了以信息技術為中心產生的企業(yè)架構技術，將成為推動兩化融合的核心戰(zhàn)略。”
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-- 新經濟帶來企業(yè)的無邊界信息流
托馬斯.弗里德曼曾在其風靡全球的著作《世界是平的》一書中指出，全球化不只是一種現(xiàn)象，一種短暫的趨勢，還是一種取代冷戰(zhàn)體系的國際體系。作為資本、技術和信息超越國界的結合，全球化帶來的世界平坦化趨勢正在不斷加強，國界依然存在，新規(guī)則仍在確立，然而物流，信息，資金，人才交流卻因為信息技術的驅動下變得暢通，我們稱其為無邊界狀態(tài)下的國家新經濟。而這種無邊界狀態(tài)，正在從國家的宏觀層面?zhèn)鲗У狡髽I(yè)的微觀層面，并產生了企業(yè)的無邊界信息流，使企業(yè)競爭力得到極大的提高。
所謂企業(yè)的無邊界信息流，即是企業(yè)通過信息去整合企業(yè)資源，通過無形資源整合有形資源的信息管控過程。杰克韋爾奇曾經這樣形象描述過它，企業(yè)組織像生物有機體一樣，存在各種隔膜使之具有外形或界定。雖然這些隔膜有足夠的結果和強度，但并不妨礙食物、血液、氧氣、化學物質暢通無阻的穿過。并不是要把邊界徹底取消，信息能通過的讓它通過，不能通過還是要有一定的隔膜，從而讓信息流帶動業(yè)務流，可以有效消除企業(yè)管理的信息不對稱，杰克韋爾奇為此提出了“無邊界”的管理模式，世界領先的標準化組織開放群組 (The Open Group) 又在此基礎上提出了“無邊界信息流”的愿景。
在2010開放群組 (The Open Group) 中國年會上 IDC 中國區(qū)總裁郭昕在分析中指出：“在這種新經濟下中國兩化融合的提法很好，只是步子邁得不夠大，新經濟的嚴酷性決定了以信息技術為中心產生的企業(yè)架構技術是推動兩化融合的核心戰(zhàn)略。它像一座橋，可以實現(xiàn)信息的無邊界流動。金蝶，作為國內首個實現(xiàn)該技術與信息化產品結合的企業(yè)，率先占領了這塊技術高地，必將引領企業(yè)贏在未來?！?/p>
-- 企業(yè)架構，驅動企業(yè)核心戰(zhàn)略
在新經濟下，什么是企業(yè)的核心競爭力？經濟危機的發(fā)生，令許多大中型企業(yè)和集團企業(yè)強烈地意識到企業(yè)的運營管理效率和發(fā)展戰(zhàn)略對市場變化的快速響應，才是影響企業(yè)獲得持續(xù)綠色增長和發(fā)展的關鍵優(yōu)勢，而融合了企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展、業(yè)務以及 IT 系統(tǒng)的企業(yè)架構將是構建企業(yè)核心競爭力之本。
根據全球著名的市場咨詢和顧問機構 IDC 公司發(fā)布的《架構企業(yè)未來 -- 2010企業(yè)架構中國管理者調查報告》顯示，面對日益變化的商業(yè)環(huán)境，企業(yè)核心競爭力是整合資源的能力。為此，相當數(shù)量的大型企業(yè)已經意識到企業(yè)架構對企業(yè)業(yè)務及戰(zhàn)略的支撐能力。其中超過73%的大型、超大型企業(yè)已經開始或已構建了企業(yè)架構，并以此作為企業(yè)實現(xiàn)未來競爭力的關鍵。
在信息化的歷史趨勢下，沒有一個企業(yè)是可以不用信息技術去統(tǒng)領的。無邊界信息流，實際上有兩個互相迭代的傳導過程。第一是對市場的反應能力，市場變了，對市場反應要不斷變化。同時內部要不斷的管控采購成本，人員成本，倉儲的成本。這種信息不斷溝通，不斷的轉換，就成為要構建這個平臺，戰(zhàn)略、業(yè)務和 IT 統(tǒng)一的內在驅動力。這個平臺就是企業(yè)架構。
調研結果同時顯示，TOGAF 是目前認知度與接受度較高的架構框架，受到了國內企業(yè)的絕對認可。一些具有前瞻性的管理者們希望企業(yè)架構可以達到的終極目標是“創(chuàng)造無邊界的信息流”。
-- 無邊界信息流，被實踐著的管理變革
當然，無論企業(yè)面對著無邊界信息流如何高漲的熱情，最后總是變成企業(yè)眼中能否擁有更清晰的業(yè)務洞察力、信息更全面溝通、支持企業(yè)戰(zhàn)略敏捷應變的能力等切切實實的管理愿望。
或許從深圳市鹽田港在近十年來兩次大的企業(yè)架構戰(zhàn)略轉型可窺見一斑。鹽田港集團成立于1985年2月26日，經過創(chuàng)業(yè)、合資建港、快速發(fā)展等發(fā)展階段，已成長為一個以港口建設投資、綜合物流以及港口配套服務業(yè)為主的大型企業(yè)集團。旗下有20多家分公司，這20多個公司是不同的所有制，不同業(yè)態(tài)，產生很多信息阻礙。其第一次企業(yè)架構戰(zhàn)略轉移是01年到04年的時候，當時更多是推動企業(yè)辦公的平臺，OA 平臺，企業(yè)物流管理…但是隨著技術的發(fā)展，企業(yè)的資源跟過去完全不同。2001年到2004年的時候，企業(yè)資源基本是董事會的資源，是企業(yè)高管的資源，高管的報表，高管的批示，高管的財務?？墒请S著云計算開始，3G 的開始，企業(yè)超前配置，企業(yè)客戶資源的改變，企業(yè)發(fā)現(xiàn)大量資源來自員工，來自 QH，來自手機，來自掃描，來自電話，當這些資源進入企業(yè)資源管控的時候，會發(fā)現(xiàn)企業(yè)信息非常多，而且這些資源越來越重要。然而每個系統(tǒng)都形成了獨立的信息孤島，造成系統(tǒng)間信息交流互不相同，系統(tǒng)間數(shù)據相互獨立，無法為集團領導的決策提供全面的業(yè)務依據。這個時候企業(yè)怎么樣實現(xiàn)集中管控，減少內部的消耗。從2008年開始，鹽田港就實行了新的企業(yè)架構，攜手金蝶軟件，按照 TOGAF 這種新架構去構建他的系統(tǒng)。并建立一個一體化的信息平臺，對目前使用的信息系統(tǒng)有財務核算系統(tǒng)、資金結算系統(tǒng)、協(xié)同辦公 OA 系統(tǒng)等集成統(tǒng)一。有效地降低管控成本，信息孤島，企業(yè)整合資源的能力極大的提高。
換句話說，通過信息技術革命，管理方式革命，實現(xiàn)了企業(yè)戰(zhàn)略轉移的表達。這種表達是未來企業(yè)主要的表達方式，和企業(yè)未來執(zhí)行力的主要表現(xiàn)，執(zhí)行力主要就是看企業(yè)對信息資源整合能力，對信息資源綜合、分析、利用、升值的能力。這個能力是目前企業(yè)具備又不完全掌握的。
-- 金蝶，中國企業(yè)無邊界信息流的倡導者
為借助國際先進的架構設計和實現(xiàn)方法支持中國管理模式的宏偉藍圖，金蝶于2009年2月份正式加入 The Open Group；同年5月，金蝶憑借出色的自主創(chuàng)新能力，作為全球19家有能力提供 SOA 服務的中國唯一廠商，受 The Open Group 的委托建立 The Open Group 中國分會，參與國際標準制定，被視為2009年中國企業(yè)信息化和軟件架構領域舉世矚目的民族驕傲。
為了讓無邊界信息流在中國得以推廣，金蝶動員了近800名研發(fā)人員的研發(fā)團隊，嚴格按照 TOGAF 的企業(yè)架構標準和理念升級 EAS 產品架構和解決方案。2009年11月，基于 TOGAF 架構標準的金蝶 EAS7隆重發(fā)布，“創(chuàng)造無邊界信息流”成為金蝶 EAS 的全新理念。金蝶 EAS 7以數(shù)千家大中型企業(yè)管理應用實踐為發(fā)展基礎，以開放群組 The Open Group 企業(yè)架構框架 TOGAF 的企業(yè)架構開發(fā)方法論為指導，開創(chuàng)協(xié)同制造、產業(yè)鏈協(xié)同、對標管理平臺、云計算平臺等9大創(chuàng)新特性，提供了冶金與采掘、建筑、房地產、零售、金融、煙草、制造業(yè)、現(xiàn)代農業(yè)等25個行業(yè)解決方案，可以幫助大中型企業(yè)和集團企業(yè)實現(xiàn)高效的集團管控和產業(yè)鏈協(xié)作，實現(xiàn)無邊界協(xié)同和管控。
據金蝶國際軟件集團有限公司公布2009年財報報告顯示：金蝶國際于2009年的營業(yè)額為9.97億元人民幣，同比增長13.9%。尤其值得一提的是，金蝶 EAS 產品在大企業(yè)及行業(yè)市場上銷售收入增長49.1%，較主要競爭對手增長2倍的出色成績，成為2009中國高端 ERP 市場當之無愧的較大贏家；
有業(yè)內人士對此評價：2009年金蝶 EAS 引爆了高端 ERP 市場，開啟了企業(yè)架構在中國的啟蒙“元年”，那么2010年就是中國企業(yè)架構發(fā)展的關鍵年，期待以金蝶為首的 ERP 軟件廠商拉開創(chuàng)新和競爭序幕。
關于金蝶
金蝶國際軟件集團有限公司( http://www.kingdee.com )是香港聯(lián)交所主板上市公司（股票代碼：0268）、中國軟件產業(yè)領導廠商、亞太地區(qū)企業(yè)管理軟件及中間件軟件龍頭企業(yè)、全球領先的在線管理及電子商務服務商。金蝶以助顧客成功，讓中國管理模式在全球崛起為使命，為全球范圍內超過80萬家企業(yè)和政府組織成功提供了管理咨詢和信息化服務。金蝶連續(xù)5年被 IDC 評為中國中小企業(yè) ERP 市場占有率第一名、連續(xù)4年被《福布斯亞洲》評為亞洲較佳中小企業(yè)、2007年被 Gartner 評為在全世界范圍內有能力提供下一代 SOA 服務的19家主要廠商之一、2008年金蝶榮獲深圳質量領域較高榮譽深圳市市長質量獎。
