北京2024年12月30日 /美通社/ -- 12月18日,EqualOcean出海全球化百人論壇在上海舉行,論壇現場發(fā)布"2024出海全球化人力服務Top10榜單",眾合云科旗下HiWork憑借在人力資源出海領域的深入實踐,榮獲該榮譽。
「2024出海全球化人力服務Top10榜單」旨在挖掘在國際化過程中不斷深化自身技術優(yōu)勢,以滿足全球客戶在數字化轉型、效率提升和安全保障等方面的需求的領先企業(yè)。此次榮獲該獎項也是對HiWork不斷迭代產品服務,加速全球直營服務網網絡建設方面的肯定,也是HiWork在全球化道路上高效推進的有力證明。
基于眾合云科集團在國內人力資源服務領域積累的深厚經驗,HiWork提供入職、福利、工資等全流程的中文服務支持,并將出海目的地相關用工政策法規(guī),轉化為國內人力資源領域know-how,有效降低海外雇傭過程中的風險,助力出海企業(yè)實現合規(guī)雇傭經營。
與此同時,針對出海企業(yè)發(fā)展中遇到的雇傭合規(guī)難題,HiWork推出的EOR全球名義雇主服務,讓企業(yè)無須在出海目標國設立實體,即可實現便捷雇傭當地人才、統一管理薪酬福利;HiWork作為雇員的名義雇主,一站式處理雇傭關系中的合規(guī)問題,助力企業(yè)快速搭建全球團隊,拓展海外市場。截至目前,HiWork全球人力資源服務已實現東南亞直營服務體系組網,已覆蓋160+國家,支持140+幣種支付勞動報酬。
未來,HiWork將進一步加速全球直營服務網絡主體建設,提升產品服務數字化能力,助力更多中國企業(yè)在全球市場實現新增長。