北京2016年8月22日電 /美通社/ -- 在里約奧運(yùn)會(huì)剛剛落幕之際，國內(nèi)較大的中高端人才招聘平臺(tái)獵聘于8月22日宣布開啟2016“非凡雇主”活動(dòng)，這意味著獵聘聯(lián)合各大機(jī)構(gòu)舉行的雇主品牌的“奧運(yùn)會(huì)”級(jí)別的活動(dòng)正式拉開帷幕，將奧運(yùn)的非凡理念傳遞下去。
首屆“非凡雇主”于2015年7月22日由獵聘主辦，它顛覆了傳統(tǒng)的較佳雇主評(píng)選模式，以“Work Different”為核心理念，摒棄傳統(tǒng)的評(píng)選維度，不再將企業(yè)的出身、名氣、規(guī)模、歷史作為主要考量，真正做到“英雄不問出處”。任何企業(yè)，不論背景、歷史與規(guī)模，只要倡導(dǎo)工作中“不一樣的態(tài)度”、“不一樣的理念”以及“不一樣的未來”，就具備參選“非凡雇主”的資格。
2016年“非凡雇主”將延續(xù) Work Different 的理念，旨在為全行業(yè)的雇主提供一個(gè)全方位自我展示的平臺(tái)。此次活動(dòng)采用企業(yè)報(bào)名的方式進(jìn)行，主辦方獵聘將聯(lián)合北京大學(xué)市場(chǎng)與媒介研究中心對(duì)所有的報(bào)名企業(yè)進(jìn)行專業(yè)的測(cè)評(píng)。
為保證活動(dòng)的專業(yè)性和公正性，獵聘還邀請(qǐng)了來自多家知名投資機(jī)構(gòu)、咨詢公司、獵頭公司、創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)、行業(yè)協(xié)會(huì)和學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的資深研究者，組成專家評(píng)審團(tuán)，為活動(dòng)全程提供專業(yè)指導(dǎo)。經(jīng)過多維度的調(diào)查和評(píng)審，最終產(chǎn)生“極客非凡雇主”、“新銳非凡雇主”、“變革非凡雇主”、“年度非凡雇主”各10家，以及15個(gè)城市的“城市非凡雇主”。
在2016年“非凡雇主”活動(dòng)期間，獵聘還將舉辦“非凡雇主全球巡演暨城市高峰論壇”，其中，北美巡演即“北美常青藤之行”將在紐約哥倫比亞大學(xué)、波士頓哈佛大學(xué)和費(fèi)城賓夕法尼亞大學(xué)開展；中國巡演將在南京、深圳、重慶、鄭州、廈門、青島、上海、成都、天津、大連、廣州、武漢、西安、杭州等14個(gè)城市隆重登場(chǎng)。
本年度“非凡雇主”活動(dòng)在歷時(shí)3個(gè)多月后，將于2016年12月15日迎來最激動(dòng)人心的時(shí)刻，屆時(shí)，獵聘將在北京舉行“2016非凡之夜”頒獎(jiǎng)盛典，邀請(qǐng)重量級(jí)的嘉賓為摘得“非凡雇主”桂冠的企業(yè)頒獎(jiǎng)。
“‘非凡雇主’活動(dòng)以新時(shí)代下的思維來考量公司的價(jià)值，重新定義工作的意義，用 Work Different 理念來驅(qū)動(dòng)行業(yè)發(fā)展，更有效地激發(fā)企業(yè)的活力和人的創(chuàng)造性，為社會(huì)創(chuàng)造一股清流。作為主辦方，獵聘不僅增強(qiáng)了自身與企業(yè)間的深層聯(lián)系和互動(dòng)，同時(shí)還在業(yè)內(nèi)也樹立起了獨(dú)特的變革與顛覆者的姿態(tài)。”業(yè)內(nèi)人士稱。
獵聘“非凡雇主”項(xiàng)目負(fù)責(zé)人把冉表示對(duì)今年的活動(dòng)充滿信心和把握，這得益于2015年“非凡雇主”積累的豐富而寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
2015年的“非凡雇主”活動(dòng)開啟后僅24小時(shí)便有上千家企業(yè)報(bào)名，最終有超過1萬家企業(yè)爭(zhēng)相報(bào)名，盛況空前。經(jīng)過大眾投票和專家評(píng)審，40家企業(yè)榮獲“非凡雇主”稱號(hào)。此后兩個(gè)月內(nèi)，獵聘先后在上海、廣州、深圳、杭州、南京、成都、武漢、廈門、青島等九個(gè)城市舉辦的九場(chǎng)座無虛席的巡演活動(dòng)，更是讓“非凡雇主”名聲大振。同年9月底，獵聘在硅谷攜手“非凡雇主”代表團(tuán)與美國的高科技企業(yè)雇主進(jìn)行行業(yè)巔峰對(duì)話，一時(shí)成為行業(yè)內(nèi)外津津樂道的熱門話題。
“獵聘‘非凡雇主’活動(dòng)的成功舉辦，標(biāo)志著招聘行業(yè)傳統(tǒng)的雇主品牌評(píng)選活動(dòng)逐漸退出了歷史舞臺(tái)，開啟了互聯(lián)網(wǎng)新時(shí)代的雇主評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，這種創(chuàng)新的手法即使在其他行業(yè)，也具有很高的推廣價(jià)值?！?/p>
